我们公司是按一个月除以30天乘以天数来核算工资的,那么请问员工周日请假是否应该按事假处理?

我们公司是26天制的,工资的计算方法：月薪 除以 30天 乘以实际上班的天数, 一个月按30天计算工资,意思是不是说 工资除以30天乘以实际工作天数啊? 员工全月休假,计算工资时,休假天数是否需扣除法定节日天数? 英语翻译请问5月10号贵公司是否有人员来我公司参观交流,如果是这样,那我们可不可以见面再谈相关的处理事宜. 在公司里面,员工的工资应该由哪个部门来算? 缺勤工资如何计算假如某员工月工资2200,某月应出勤天数23天,请假3天,实际出勤天数20天,那么以下两种计算方式不知道 日平均工资按22天算,七月工作日是21天,缺勤3天,工资是按照出勤天数还是缺勤天数来计算? 正态分布的5000名员工在一个公司工作,每小时的工资的正态分布平均数是13.5元和标准偏差是2.9元.从中随机抽取30员 甲乙两家公司共有120民工人,甲公司每名员工的工资是1500元,乙公司每名员工人月工资为1800元, 请问一下年天数的计算和工资的计算公式问题.比如我们工地塔吊A是从2012年10月14日起到2013年9月26日结束.每个 基本工资应该怎么算呢?按出勤天数算工资,还是按缺勤天数从工资中扣掉 如何计算全勤率公司共36人,迟到7人；请假5人请假天数7天．可是2月份是春节期间,出勤日是12天,那么这个全勤率怎么算?