举例说明感受性变化与发展的规律在实践中的运用.

举例说明感受性变化与发展的规律在实践中的运用.

人的感受性会随主客观因素的改变而改变.如音乐家高于常人的听觉,画家敏锐的观察力.这些都是实践活动的结果.这是我的理解.

补充以下：

2010年心理咨询师考试感受性变化规律：
(一)适应
剌激物持续作用于感觉器官,引起感受性改变的现象叫适应.例如人将手放在热水中,起初觉得很热,但不久热的感觉逐渐减弱,这就是皮肤对温度的适应现象.视觉的明适应和暗适应现象是人们都曾感受过的,暗适应可以使人在微光下提高感受能力看清周围事物;明适应可以避免强光对眼的伤害.
大部分感觉都有适应现象,但各种感觉的适应速度和程度有很大差别.温度觉、压觉适应很快;嗅觉的适应速度也比较快,但有一定的选择性,有些气味适应较快,对另一些气味则较慢;昕觉的适应不太明显而痛觉则很难适应.
适应可引起感受性的提高,也可引起感受性的降低.适应的一般规律是持续作用的强剌激使感受性降低,而持续作用的弱剌激使感受性增高.感受性水平适应性调节的生物学意义是很明显的,它可以提高对弱刺激的觉察能力,并在超强刺激下防止分析器过分兴奋,使人能够更好地适应周围环境的变化,与环境保持平衡,这对维持正常生命活动具有积极作用.
(二)感觉对比
感觉对比是指同一感受器接受不同的剌激而使感受性发生变化的现象c这是同一感受器中不同刺激效应的相互作用的表现.对比分同时对比和继时对比.两个剌激物同时作用于同一感受器,同时产生的感觉之间的对比叫同时对比.例如把一个灰色小方块纸放在黑色背景上看起来灰色显得亮些,放在白色的背景上则显得暗.物体的明度不仅取决于物体的照明及物体表面的反射系数,而且也受物体所在的周围环境明度的影响.颜色也有对比效应.物体的颜色会受到它周围物体颜色的影响而发生色调的变化.如将灰色方块纸放在绿色背景上,看起来灰色纸块带有红色,放在红色背景上则看起来带有绿色.颜色对比在背景的影响下,向背景的补色方面变化.在纺织业、印染业、室内装饰、衣着等方面应考虑视觉对比的影响.在工业生产中,各种机器设备、管道等的表面颜色设计,都应考虑到对比现象.例如,机器设备的表面,采用浅灰、浅蓝或浅绿色,可以和墙壁的颜色调和,减弱对比,以减少视觉的疲劳.机器的重要操作部分则采用淡黄、白色或红色,加强对比,便于识别,以提高工作效率.
如两个刺激物先后作用于同一感觉器,两种感觉先后发生时的对比叫继时对比.在冷水刺激皮肤后,微温的水就会感到热,吃苦药之后喝口白开水也觉得有甜味,都是继时对比的例证.
感觉对比可以增强感觉之间的差别,使人更好地区分不同物体.对工作中关键部位加强对比可以提高效率,防止差错,对次要事物减小对比可以减少视觉的疲劳.(三)感觉的相互作用
指一种感觉在其它感觉的影响下发生感受性的变化.对某种刺激物的感受性,不仅决定于对该感受器的直接刺激,而且还决定于同时受剌激的其他感受器的机能状态.在一定条件下,各种感受器的机能状态都有可能发生相互影响和相互作用.例如,视分析器感受性可在弱的音乐昕觉影响下提高,在强的马达噪音影响下降低.又如咬紧嘴唇或紧握拳头,会感到身体某一部位的疼痛减轻一些,而强烈的声音剌激可使牙痛得更厉害.在红光照明下的物体看起来比在蓝光照明下的大些.
味觉、嗅觉和平衡觉等都会受其他感觉的影响而发生某种变化.例如食物的颜色和温度会影响对食物的味觉.摇动的视觉形象会使平衡觉破坏,产生呕吐现象.
各种感觉的相互作用的事例很多,影响的结果可以使感受性增高或降低.其中的规律尚未十分清楚,一般的趋向是弱剌激能提高其它感受器的感受性,而强刺激则产生降低的效果.
(四)联觉(synesthesia)是指一种感觉兼有另一种感觉的心理现象.可以算作感觉相互作用的一种特殊表现.最常见的是视昕联觉,尤其是色昕联觉较易出现,即昕到一种声音会引起一种色觉.通常是低音引起深色觉,高音引起浅色觉.颜色刺激也容易产生联觉.如红、橙、黄等颜色类似太阳和烈火的颜色,往往使人产生温暖的感觉,这些颜色被称为暖色.蓝、青、紫等色,与蓝天、海水、森林的颜色相近,使人感到凉爽甚至寒冷,被称为冷色.此外,红、橙、黄等暖色还能引起接近感,有向前方突出的感觉.利用这些颜色装饰房间,可使宽大的房间在感觉上变小.冷色的效应正好相反,它们能产生深远感,有向后方退入的感觉.这些颜色能使狭小的房间在感觉上变大.
不同的颜色能引起不同的心理效应,在建筑设计和环境布置等方面应当考虑联觉.医院病房可根据联觉对不同病情起有益的影响.研究证明,淡蓝色可引起凉爽的感觉,对高热患者有益;黄色可刺激食欲;绿色对心理活动有缓和作用;而玫瑰色能使抑制、消沉的情绪振奋起来.工厂车间的色调选择也应考虑色觉的联觉现象.在余热较多的车间内宜用冷色,使人产生凉爽的感觉,可以起到辅助降温的作用.
(五)感受性的发展与补偿
感受性代表感觉的能力.它是在先天遗传素质的基础上靠后天的生活经验而发展成熟的.因此,人的感受性不仅能在一定的条件下发生暂时性的变化,而且能在个体实践活动和有意训练中获得提高与发展.由于每个人的生活实践不同,人的各种感觉的感受性发展各异.由于职业的训练,可使某些人的某种感觉的感受性明显高于一般人.例如,染色专家可以区分40~60种灰色色调,这是未经过训练的人绝对达不到的.
丧失某种感觉能力的人,由于造应生活的需要,可以在生活实践中发展其它健全的感觉来弥补.如失去听觉的人,它们可以凭着振动感觉来欣赏音乐.盲人有高度灵敏的昕觉、触觉和嗅觉,还有敏锐的振动觉.在街上行走时可凭借振动觉感受到障碍物.美国女教育家海伦?凯勒(Hellen Keller),在2岁时因患猩红热而导致失明和失聪.她虽然又盲、又聋、又哑,在自己努力和家庭教师耐心帮助下,以优秀成绩读完大学.她手指的触觉特别灵敏,可以利用手指的敲击感觉和别人交谈.
许多事例都令人信服地说明在生活实践和训练中,一种感觉的感受性有了缺陷,可以通过提高其他感觉的感受性加以补偿.